Контроль за соблюдением всех политик и стандартов принятых в ресторане;
формирование команды официантов ресторана,
способствование созданию благоприятного климата в коллективе;
поддержание постоянной связи с гостями ресторана;
разрешение конфликтных ситуаций;
открытие/закрытие ресторана по чек-листу

Наши требования:

Опыт работы менеджером или официантом в ресторанном бизнесе от 1 года обязателен;
от успешных кандидатов мы ждем открытой коммуникабельности, уверенности в себе и желания развиваться!

Мы предлагаем:

График работы: 2/2.
обучение в процессе стажировки;
бесплатное питание;
карьерный рост