Обязанности:

• Массовый подбор линейного персонала на вахту (продавцы-кассиры, грузчики, упаковщики);
• Поиск резюме кандидатов, проведение телефонных интервью /первичных собеседований, формирование кадрового резерва
• Размещать вакансии на поисковых сайтах , СМИ, соц.сети и т.д.;
• Ведение отчетности
• Обеспечение благоприятного социально-психологического климата в коллективе, стимулирование и развитие форм участия работников в развитии компании
• Внедрение новых стандартов корпоративной культуры
• Формирование положительного имиджа Компании на рынке труда
• Участие в различных HR-проектах: формирование кадрового резерва, внутренняя оценка персонала, разработке корпоративных мероприятий и др
Требования:
Высшее образование (желательно);
Желание развиваться и строить карьеру в сфере HR;
Уверенный пользователь MS Office;
Самостоятельность, инициативность, активность;
Умение работать с большим потоком информации;
Опыт работы по специальности не обязателен, готовы обучать
Условия:
• Официальное трудоустройство по ТК РФ;
• Официальная заработная плата+ KPI по результатам работы;
- График работы с 09.00 до 18.00, понедельник- пятница;
- Возможность карьерного роста;
- Место работы: Брянск, переулок Осоавиахима, 3А

Вахта