Задачи:

Привлечение "Теплых" и "Холодных" клиентов на зарплатное обслуживание, путем прозвона баз; Проведение презентаций и переговоров с ЛПР компаний; Заключение договоров на ЗП обслуживание; Консультирование действующих клиентов; Координация и обеспечение эффективного взаимодействия внутренних структурных подразделений, в части организации исполнения договоров; Организация выдачи ЗП карт на территории предприятия; Ведение отчета о статусе привлечения/проведения переговоров с компаниями достигнутых договоренностей

Требования к кандидатам:

Высшее профессиональное образование; Опыт в проведении переговоров с ЛПР; Опыт работы в продажах; Уверенная грамотная речь; Готовность обучаться

Мы предлагаем вам:

Стабильная заработная плата: оклад + ежемесячная премия, на размер которой Вы можете влиять; Льготные условия кредитования (ипотечный и потребительский кредиты), бонусные программы лояльности и приятный cashback от партнеров Банка; ДМС (включая стоматологические услуги) после 3 месяцев работы в Банке; График 5/2

ЗП без задержек