Ваши основные задачи:

Подчинение Генеральному директору Руководство продажами по всем каналам продаж Управление персоналом, развитие персонала, Организация системы управления и планирования Организация и контроль за трудовой дисциплиной работы менеджеров

Требования к кандидату:

Опыт управления продажами от 3-х лет в области продаж (генеральный, коммерческий директор, региональный руководитель продаж) Предпочтение отдаётся кандидатам с опытом работы в продажах Понимание внутренней системы, стратегий и подходов в крупных компаниях ( B2B, B2C ) Умение синтезировать решения через сбор и анализ информации от людей Основные управленческие инструменты и принципы: сбор и информации и анализ, принятие решения и взятие ответственности на себя, неуклонность воплощения
Личностные качества:
Лидер Способность строить конструктивный контакт с людьми (сотрудниками и партнёрами), стрессоустойчивость Последовательность и постоянство в выполнении задач и стратегий Упорство, целеустремлённость и решительность (в том числе в выборе людей) Адекватность, конструктивное восприятие критики, способность к самоанализу и развитию, Нетерпимость к низким результатам и контрпродуктивным личностным качествам