Приглашаем вас на работу в ГУЗ ТУЛЬСКИЙ ОБЛАСТНОЙ ПЕРИНАТАЛЬНЫЙ ЦЕНТР ВРАЧ-ГЕНЕТИК Обязанности: 1. Диагностика в целях установления и (или) уточнения диагноза врожденного (или) наследственного заболевания.2. Назначение патогенетического лечения и контроль его эффективности и безопасности у пациентов с врожденными и (или) наследственными заболеваниями. 3. Проведение медико-генетического консультирования пациентов с врожденными и (или) наследственными заболеваниями и их родственников и пациентов из групп риска, выявленных при скрининге. 4. Проведение медицинских экспертиз в отношении пациентов с врожденными и (или) наследственными заболеваниями.5. Проведение и контроль эффективности медицинской реабилитации пациентов с врожденными и (или) наследственными заболеваниями, в том числе при реализации индивидуальных программ реабилитации или абилитации инвалидов. 6. Проведение и контроль эффективности мероприятий по профилактике врожденных и (или) наследственных заболеваний. Требования:​​​​​​​ 1. Высшее образование - специалитет по специальности "Лечебное дело", Педиатрия" или "Медицинская биохимия" и подготовка в интернатуре и (или) ординатуре по специальности "Генетика" или Высшее образование - специалитет по специальности "Лечебное дело" или "Педиатрия" для завершивших обучение в соответствии с федеральными государственными образовательными стандартами. 3.Наличие действующего сертификата специалиста; 4.Уверенный пользователь ПК. Условия: 1.Работа в новом технически оснащенном ТУЛЬСКОМ ОБЛАСТНОМ ПЕРИНАТАЛЬНОМ ЦЕНТРЕ. 2.Оформление по ТК РФ, полный соц.пакет, дополнительный отпуск, белая ЗП, льготная пенсия, возможность совмещения, наставничество, профсоюзная соц.поддержка; 3.Заработная плана от 50 000 рублей (+бонусы, стимулирующие выплаты, доплаты за выслугу, категорию) 4.Увеличенные меры соц.поддержки:

Единовременная выплата в пятикратном размере должностного оклада начинающим специалистам, впервые приступившим к работе в медицинском учреждении Тульской области и занятым не менее чем на одну ставку (с учетом повышающего коэффициента по занимаемой должности и повышающего коэффициента по медицинскому учреждению)
Выделение служебного жилья:
-для кандидатов без семьи-однокомнатной квартиры; -для кандидатов с семьей без детей-двухкомнатной квартиры; -для кандидатов с семьей с детьми-трехкомнатной квартиры. По истечении 10 лет непрерывного стража служебное жилье передается в собственность кандидата

Осуществление выплаты ежемесячной денежной компенсации в размере до 15 000 руб. за наем жилых помещений (для иногородних)
Льготное ипотечное кредитование:

«Доступное жилье» (7% годовых на приобретение квартиры) «Свой дом» (6,25% годовых на индивидуальное жилищное строительство)

Помощь в устройстве ребенка в детский сад
Активная научно-исследовательская и публицистическая деятельность
Широкий спектр изосерологических, иимунохимических и молекулярно-генетических исследований
Присоединяйтесь к нашей дружной команде!

Зарплата без задержек