Уважаемые кандидаты! Мы рассматриваем на данную вакансию специалистов только с опытом работы в государственном бюджетном учреждении! Обязанности:
Разработка и согласование документов правового характера; Правовая экспертиза необходимой документации для различных подразделений Учреждения; Методическое руководство правовой работой в Учреждении, (оказывает правовую помощь структурным подразделениям в подготовке и оформлении различного рода правовых документов); Разработка и осуществление мероприятий по укреплению договорной, финансовой и трудовой дисциплины, обеспечению сохранности имущества Учреждения; Ведение претензионной работы; Участие в оформлении материалов о привлечении работников к дисциплинарной и материальной ответственности; Участие в работе по заключению хозяйственных контрактов, проведении их правовой экспертизы, разработке условий коллективных договоров; Контроль своевременности представления структурными подразделениями справок, расчетов, объяснений и других материалов для подготовки ответов на претензии; Подготавка совместно с другими подразделениями предложения об изменении действующих или отмене утративших силу приказов и других нормативных актов, изданных в Учреждении; Участие в подготовке заключений по правовым вопросам, возникающим в деятельности Учреждения; Работа по регистрации в соответствии с действующим законодательством уставных документов учреждения в случае необходимости; Составление официальных писем, обращений и претензий по Учреждению, редактирование при необходимости документов других подразделений

Наши требования:

Высшее профессиональное (юридическое) образование; Стаж работы в должности юрисконсульта в государственных бюджетных учреждениях не менее 3-х лет; Отличное знание и реальный опыт работы с с гражданским, жилищным и договорным правом. Опыт ведения претензионной работы Хорошее знание ФЗ-44 Опыт взаимодействия с проверяющими органами и другими государтсвенными структурами (МОЭК, Росимущество, Роспотребнадзор, ФНС, Прокуратура, Жилищник и др.)

Предлагаем вам:

офис м. Первомайская Оформление в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации; Стабильная заработная плата+премии; Возможность повышения квалификации за счет работодателя Пятидневная рабочая неделя, выходные дни - суббота, воскресенье