Кто мы такие? компанию "Галактика ИТ" знают все сметчики Ярославского региона. Мы работаем с 2004 года, нам доверяют строительные организации, у нас положительная репутация и благодарные отзывы от клиентов. Умеем консультировать так, как не умеет почти никто. Основные обязанности: - Презентации новых версий программных продуктов, мотивация на их приобретение (ответы на входящие обращения по подбору сметной программы, её обновлению, которых "выше крыши"). - Формирование договоров‚ выставление счетов на оплату‚ контроль оплат. - Ведение отчётности, БД; работа со входящей корреспонденцией. - Участие в подготовке материалов для сметчиков, семинаров и вебинаров. - Консультирование клиентов-пользователей по работе в сметной программе ("Гранд-смета" и ряд других: РИК, Смета-Багира, Турбосметчик, Smeta.ru, SmetaWizard, Госстройсмета), обновление, сопровождение. Основные требования: - Высшее или незаконченное высшее образование (желательно строительное ПГС, экономическое, информационные технологии и т.п.); - Знание сметного дела, ценообразования в строительстве – желательно (но не обязательно); - Грамотная письменная/устная речь, коммуникабельность; - Честность, исполнительность; - "Горящие глаза", быстрая обучаемость и готовность много работать и стать сметчиком (именно до этого уровня и будем подтягивать практически, теории - "за глаза", только успевай изучать); - Уверенный пользователь ПК (Word‚ Excel), Интернет (активный поиск необходимой информации на профильных площадках). Условия работы: - Комфортный офис в центре города - График работы 5/2 - Оплата достойная: оклад+премии (обсуждается на собеседовании) - Активное участие в жизни компании, профессиональное развитие (курсы, тренинги, семинары, книги) и повышение квалификации за счет компании. - Многому учим мы и любимые клиенты, только успевай впитывать. - Молодой, дружный коллектив. Нет текучки кадров, стабильность годами. Лидеры с абсолютной ответственностью. - Старшие и опытные коллеги, готовые взять шефство над толковым и перспективным специалистом. Поделятся опытом, знаниями, навыками и умениями. - Лояльный руководитель, ценящий профессионализм и человеческие качества каждого в команде. - Клиенты, которым хочется помогать. - Уважение и безусловное признание коллег не только в регионе, но и России