Функционал
Организация эффективной работы магазина:
Подбор, обучение, координация и контроль деятельности персонала магазина Организация эффективного обслуживания покупателей
Контроль приемки и учета товара в магазине. Проведение инвентаризаций Мониторинг эффективного ценообразования
Критерий работы должности – довольный покупатель!!!

Пожелания
Готовность соблюдать самому и добиваться от подчиненных соблюдения норм и правил компании
Умение работать на результат
Исполнительность, активность, внимательность, коммуникабельность,
Желание обучаться, работать и зарабатывать

Владение ПК
Приветствуется владение ПК на уровне пользователя

Компания гарантирует
Официальное трудоустройство с первого дня работы
Официальную заработную плату 3 раза в месяц на банковскую карту
Ежемесячное премирование
Система надбавок (сданные аттестации, выслуга лет)
Удобный график работы
Работу рядом с домом
Корпоративное обучение
Возможность карьерного роста и перехода, при желании в другое подразделение компании или переезд в другой город
Полный спектр социальных льгот (ОМС, спецодежда, оплачиваемые больничные и отпуск)

Оформление в соответствии с ТК