Начальник отдела охраны труда и промышленной безопасности

<strong>Обязанности:</strong> <ul> <li>организация и координация работ по функционированию системы управления охраной труда и промышленной безопасностью в структурных подразделениях организации;</li> <li>осуществление контроля за соблюдением в структурных подразделениях организации законодательных и нормативных правовых актов по охране труда и промышленной безопасности, в том числе за проведением работ повышенной опасности;</li> <li>осуществление контроля за своевременностью и полнотой обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты;</li> <li>контроль допуска работников к осуществлению работ, в том числе, контроль за своевременностью проведения инструктажей, обучения и проверке знаний требований охраны труда;</li> <li>организация работы по документационному обеспечению в области охраны и промышленной безопасности в организации;</li> <li>взаимодействие с органами государственного надзора и контроля в области охраны труда и промышленной безопасности</li> </ul> <strong>Требования:</strong> <ul> <li> <p>высшее образование Техносферная безопасность" или высшее образование непрофильное (магистратура, специалитет) и дополнительное профессиональное образование программы профессиональной переподготовки в области охраны труда;</p> </li> <li> <p>уверенный пользователь компьютером (MS Word, MS Excel, MS Outlook);</p> </li> <li> <p>знание и применение основных требований к технологиям, оборудованию, машинам и приспособлениям в части обеспечения безопасности труда;</p> </li> <li> <p>знание нормативной базы в сфере охраны труда, трудового законодательства Российской Федерации, законодательство Российской Федерации о техническом регулировании, о промышленной безопасности, о санитарно-эпидемиологическом благополучии населения, виды локальных нормативных актов в сфере охраны труда;</p> </li> <li> <p>знание факторов производственной среды и трудового процесса, основные вопросы гигиенической оценки и классификации условий труда;</p> </li> <li> <p>ответственность, аккуратность, коммуникабельность, внимательность.</p> </li> </ul> <strong>Условия:</strong> <ul> <li>стабильная работа в крупной ресурсоснабжающей организации города;</li> <li>официальное трудоустройство с ежегодной индексацией заработной платы;</li> <li>бронирование;</li> <li>социальная поддержка: материальная помощь в различных жизненных ситуациях, активный профессиональный союз;</li> <li>развитая система нематериальной мотивации: насыщенная корпоративная жизнь, спартакиады, признание достижений, в т.ч. представление к награждению почетными грамотами, благодарственными письмами министерств РФ, администрации области, города, района, организации, участие в профессиональных конкурсах;</li> <li>частичная компенсация оплаты детского отдыха в период летних каникул;</li> <li>реферальная программа с материальным стимулированием;</li> <li>возможность участия в рационализаторской деятельности организации;</li> </ul>