Обязанности: формировать врачебный участок из прикрепленного контингента; проводить первичный патронаж новорожденных и детей раннего возраста в установленные сроки; проводить динамическое медицинское наблюдение за физическим и нервно-психическим развитием детей; оценивать детей по принадлежности к группам здоровья; проводить диагностическую и лечебную работу на дому и в амбулаторных условиях; обеспечивать проведение мер по профилактике и снижению заболеваемости, инвалидности, смертности детей, в том числе детей раннего возраста; разрабатывать комплекс лечебно-оздоровительных мероприятий, обеспечивать контроль за выполнением режима, рационального питания, своевременного проведения мероприятий по профилактике у детей алиментарных расстройств, рахита, анемии и других заболеваний; обеспечивать своевременное направление детей на консультации к врачам-специалистам, лабораторные и инструментальные исследования, при соответствующих показаниях - на госпитализацию. Обеспечивать организацию и контроль проведения иммунопрофилактики детей( с учетом их возраста, состояния здоровья и в соответствии с национальным календарем профилактических прививок): выполнять планы профилактических прививок на участке, своевременно и правильно оформлять медицинские отводы, ежемесячно анализировать выполнение этого плана; проводить динамическое наблюдение за детьми с хронической патологией, состоящими на диспансерном наблюдении, их своевременное оздоровление(в соответствии с действующими клиническими рекомендациями( протоколами лечения), порядками оказания медицинской помощи и с учетом стандартов медицинской помощи; обеспечивать ведение учетной и отчетной медицинской документации в установленном порядке( в том числе, в электронном виде), анализируя состояние здоровья прикрепленного контингента к врачебному педиатрическому участку и деятельность врачебного педиатрического участка, с представлением отчетов в установленном порядке. Требования: высшее медицинское образование по специальности, сертификат специалиста. Условия: Выплата всех северных надбавок в полном размере -120% к окладу с первого дня работы. В соответствии с ведомственной целевой программой «Обеспечение государственной системы здравоохранения Республики Карелия медицинскими кадрами» производится компенсация найма жилья в сумме 7 000 руб. для медицинских работников, пребывающих для работы. В соответствии с Коллективным договором выплачивается единовременное пособие в размере двух должностных окладов, производится оплата стоимости проезда работника и членов его семьи, прибывшими из других регионов РФ; компенсируется проезд в ежегодный оплачиваемый отпуск 1 раз в 2 года. Досрочное оформление пенсии. Предоставляется служебное жилье, (благоустроенная квартира) при наличии