Рабочее место: рп Черемушки г. Саяногорск, республика Хакасия Обязанности: • Обеспечение комплектации материалами и оборудованием объектов капитального строительства (финансируемых за счет инвестиций) и обеспечение реализации заявок на материалы для нужд эксплуатации. • Обеспечение реализации излишнего оборудования и материалов. • Анализ финансовых затрат в процессе комплектации объектов капитального строительства оборудованием и другой продукцией, изменения цен на поставляемую продукцию и транспортные услуги, изучение возможности замены поставщиков продукции с целью снижения затрат по закупкам. • Обеспечение приема, разгрузки, складирования поступающего в Филиал оборудования и материалов. • Обеспечение хранения оборудования и материалов на центральных складах, площадках железнодорожных станций, временных площадках Филиала. • Контроль состояния хранящегося оборудования на монтажных площадках и качества его консервации. Требования: • Высшее образование (техническое), уровень - специалитет или магистратура. • Стаж работы по направлению материально-технического обеспечения в инженерной должности не менее 5 (пяти) лет. • Знание требований законодательства РФ и нормативных правовых актов, регулирующих деятельность в сфере закупок, материально-технического обеспечения, финансово-экономического управления. • Знание порядка приемки, хранения и реализации излишнего оборудования и материалов (металлолома). • Знание порядка проведения конкурсных и регламентированных внеконкурсных закупок товаров и услуг. • Знание инструкции о порядке приемки продукции производственно-технического назначения и товаров народного потребления по количеству и качеству (№П-6, П-7). • Высокая работоспособность, гибкость мышления, исполнительность, коммуникабельность, умение решать сложные задачи и брать на себя ответственность. Условия: • Работа в стабильной развивающейся государственной компании. • Официальное оформление по ТК РФ с первого дня работы. • Расширенный соцпакет, ДМС, санаторно-курортное лечение и другие льготы и социальные гарантии в соответствии с действующей в компании системой социальной поддержки и развития персонала

Оформление официальное