Опубликовано 07.06.22
Инженер по технологическим присоединениям
МУП Водоканал
Уровень зарплаты
договорная
Город
Екатеринбург
Категория
Тип занятости
Постоянная работа
График
Полный рабочий день
Водоканал - крупнейшее муниципальное предприятие на Урале. В нашей команде более 3700 профессионалов, которые играют ключевую роль в определении достойной и качественной жизни людей Екатеринбурга и округа. Обеспечивают жителей питьевой водой, осуществляют очистку и утилизацию сточных вод. Предприятие является лидером среди работодателей Екатеринбурга, способных стабильно предоставлять работу. Мы заботимся о том, чтобы все сотрудники имели доступ к качественному медицинскому обслуживанию через дополнительное страхование. Предлагаем санаторно-курортное лечение, оплату детских садов и пакет социальных гарантий, предусмотренный ТК РФ. По результатам опроса вовлеченности 2021 года сотрудники Водоканала отмечают высокий уровень стабильности предприятия. 81,9% работников отметили, что гордятся своим работодателем. На период декретного отпуска основного сотрудника приглашаем в команду инженера отдела технологических присоединений. НАД ЧЕМ ПРЕДСТОИТ РАБОТАТЬ
Подготовка технических условий подключения к системам холодного водоснабжения, водоотведения Рассмотрение и согласование рабочей документации Подготовка ответов на запросы, сбор, анализ поступившей информации, консультирование абонентов Ведение переписки по вопросам работы департамента по перспективному развитию Занесение информации в базы данных предприятия
ПОЖЕЛАНИЯ К КАНДИДАТУ
Высшее техническое образование Возможно, без опыта работы Умение читать рабочую и исполнительную документацию Знание законодательства в сфере водоснабжения и водоотведения, жилищного законодательства Уверенный пользователь ПК (ПК Зулу, СЭД Директум), Word, Excel)
НАШИ ГАРАНТИИ
Работа на стабильном стратегическом предприятии: не приостанавливаем работу в условиях социально-экономической нестабильности Пятидневная рабочая неделя с 8.15 до 17.30, в пятницу до 15:00. Место работы Царская, 4 Официальное трудоустройство по ТК РФ Белая заработная плата: стабильные выплаты два раза в месяц, ежегодная индексация
Предлагаем вам:
ДМС со стоматологией с первого дня трудоустройства: оплатим медицинские услуги в клинике Возможность санаторно-курортного лечения по всей России Оплату детского сада, путевок в детский оздоровительный лагерь Систему наставничества для новых сотрудников Возможность компенсации сотовой связи Корпоративное обучение: подберем курсы, рассмотрим возможность компенсации затрат на профессиональное образование Интересную корпоративную жизнь: спортивные мероприятия, праздники, подарки для сотрудников и их детей Возможность получения государственных наград, предоставляющих меры социальной поддержки в соответствии с законодательством РФ, при выслуге лет
Оформление официальное
Эта вакансия неактуальна. Пожалуйста, воспользуйтесь поиском, чтобы найти актуальные вакансии, или опубликуйте ваше резюме.