Обязанности: Кадровое делопроизводство (прием, увольнение, отпуск и т.д.) Расчет заработной платы по 3-м юридическим лицам (общее количество сотрудников 80 человек): окладно-премиальная система, сделка, сменный график, ГПХ. Начисление налогов и взносов Формирование и учет резерва отпусков Расчеты с подотчетными лицами Ежедневный прием выписок посредством программ Клиент-Банк по счетам в нескольких банках, выгрузка выписок в программу 1-С Ежедневное разнесение банковских выписок в программе 1-С, контроль правильности разнесения выписок по счетам согласно аналитическому учету Формирование реестров платежей Валютные операции (покупка, продажа, переводы). Оформление документов для валютного контроля по контрактам. Требования: Высшее или среднее специальное профильное бухгалтерское образование. Опыт работы с аналогичными функциональными обязанностями не менее трех лет. Знание требований законодательства РФ по оплате и охране труда. Уверенный пользователь: 1С ЗУП 3.0, 1С Бухгалтерия предприятия 8.3; Клиент-Банк, MS Office:Word, Excel, Outlook Опыт работы с большим объемом информации. Из личных качеств Кандидата мы оценим профессиональную грамотность, самоорганизованность, коммуникабельность, пунктуальность, педантичность, внимательность при работе с документами и нацеленность на конечный результат. Условия: Работа в стабильной компании (более 20 лет на рынке).. Оформление в соответствии с ТК РФ, отпуск 2 раза в год по 14 дней; Регулярную конкурентоспособную заработную плату с возможностью профессионально роста с увеличением заработной платы. Работа и жизнь по-европейски - четко нормированный рабочий день(пятидневная рабочая неделя) с 09:00 до 17:30, пятница до 16:30; Очень хорошие условия труда и материально-технического обеспечения(кухня: чай, кофе); Премии квартальные, годовые, ко дню рождения и гос.праздникам; Дружный молодой коллектив; Работа в офисе в пешей доступности от метро Выборгская(5 мин);