Опубликовано 15.10.20
Заведующий (директор) магазина, г.Светлый
ИП Лисицкий Михаил Александрович
Уровень зарплаты
до 45 000 руб.
Город
Светлый
Тип занятости
Постоянная работа
График
Полный рабочий день

В связи с активным развитием Сети магазинов FiX-price приглашаем на работу Заведующего магазина. Обязанности: Управление магазином:
Полное оперативное руководство и обеспечение бесперебойной работы магазина. Использование всех материальных, финансовых, трудовых, информационных ресурсов для выполнения Плана продаж и Бюджета Анализ результатов работы магазина на основе показателей эффективности: Товарооборот, Средний чек, Кол-во чеков, Кол-во позиций в чеке, Конверсия и составление оперативных Отчётов. Увеличение Доли маржинальной продукции в общем объёме продаж. Анализ покупательской активности, разработка и проведение Локальных мероприятий для увеличения ТО. Текущее и перспективное Планирование работы магазина. Организация работы магазина в соответствии со Стандартами компании, Стандартами Качества обслуживания Сети, Приказами, Регламентами, Инструкциями, Правилами и контроль их соблюдения. Контроль технического состояния, оснащения и соответствия технической и разрешительной документации магазина. Содержание магазина и имущества в целостности, сохранности, исправности, контроль пломб Взаимодействие с Администрацией ТЦ и Контролирующими органами: представление интересов Компании, исполнение предписаний. Умение заменить, в случае необходимости, любого сотрудника магазина (мерчендайзера, кассира, администратора). Работа с отзывами и рекламациями, разрешение конфликтных ситуаций с покупателями. Выполнение распоряжений непосредственного Руководителя Управление работой персонала: Организация, координация и контроль работы всего персонала магазина. Набор, обучение, адаптация, организация стажировки, наставничества и проведение аттестации персонала. Ведение документации и проведение Инструктажей по Охране труда, Пожарной и Электробезопасности. Формирование и корректировка Графиков и Табелей работы персонала Расчёт и личная ответственность за ФОТ магазина. Разработка и внедрение Внутренней Мотивации и применение Нематериальных Методов Стимулирования персонала для увеличения ТО и показателей эффективности. Контроль соблюдения персоналом Графика работы, Должностных Инструкций, Правил Внутреннего Распорядка, Трудовой и Кассовой Дисциплины, Правил торговли, Регламентов, Техники безопасности, внутреннего режима и действий при Чрезвычайных Ситуациях. Формирование и укрепление благоприятного социально-психологического климата в коллективе Управление Товарным Запасом и торговым залом: Контроль правильности Товародвижения в магазине: - формирование Заказа товара исходя из потребности; - не допущение снижения Товарного запаса ниже нормы; - организация погрузочно-разгрузочных работ и переработки грузов; - приемка товара (по количеству и качеству, с использованием ТСД), согласно Регламенту; - подготовка товара к реализации и выкладке; - перемещение, забраковка, списание товара; своевременная продажа стоков; правильное проведение переоценки товара, оформление документов, смена ценников. Контроль соблюдения Стандартов Мерчендайзинга: выкладка принятого товара в торговом зале по утвержденным Планограммам; ротация, сортировка, перемещение, маркировка товаров; - поддержание ассортимента товара в торговом зале ( внешний вид, качество, сроки годности, наличие и правильность ценников, аннотаций); недопущение наличия в зале товара непринятого /неподготовленного/негодного к реализации. Контроль сохранности ТМЦ: - соблюдение Правил и требований хранения товара; - обеспечение и создание условий для учета и сохранности ТМЦ магазина; - организация и проведение плановых и внеплановых инвентаризаций, проверок и контрольных пересчетов магазина, - участие в подведении итогов и составлении Отчётов; Заказ, контроль и учет расходных материалов и спецодежды. Размещение рекламных и информационных материалов в торговом зале. Соблюдение и поддержание чистоты и порядка в торговом зале, в служебных и подсобных помещениях согласно санитарным нормам Контроль Кассовой дисциплины: Проверка исправности работы ККМ и работы кассиров (кассовая дисциплина, речевой шаблон) Контроль соответствия цены товара на ценнике и на ККМ, нулевых остатков товара. Контроль и обеспечение бесперебойного приема, выдачи, учета, сохранности денежных средств. Не допущение скопления покупателей в очередях. Умение осуществлять и контролировать: - оформление Возвратов, Сбросов, Сторно; - поддержание лимита остатка кассовой наличности магазина; - заказ и выдача размена кассирам; - оформление кассовых отчетов, ведомостей; - осуществление Инкассации денежных средств;

Требования к кандидатам:

Высшее образование. ПК – опытный пользователь: Word, Excel Владение приемами работы с ККМ, ТСД Профессиональный Опыт работы в должности Заведующий / Директор / Заместитель Заведующего / Администратор магазина. Знание: - Нормативных документов в области Розничной Торговли и Кассовой дисциплины; - Методов учета товара, расчета потребности и технологии составления Заказа; - Основ приемки, перемещения, выкладки, маркировки, забраковки и продажи товаров; - Основ Мерчендайзинга; - Правил и методов организации качественного обслуживания покупателей

Мы предлагаем:

Оформление по ТК РФ; Стабильные выплаты заработной платы 2 раза в месяц; Пятидневная рабочая неделя, выходные вс, пн

Эта вакансия неактуальна. Пожалуйста, воспользуйтесь поиском, чтобы найти актуальные вакансии, или опубликуйте ваше резюме.


Опубликовать резюме

Rabotunaidu
г. Серпухов, Московское ш., д. 40 Россия
rabotunaidu.ru