Задачи:

- Ведение кадрового делопроизводства в соответствии с требованиями ТК РФ
- Расчёт заработной платы, аванса, отпускных, выплат по больничным листам, компенсаций при увольнении, и т.п

Требования к кандидатам:

- Знание всех участков кадрового делопроизводства
- Знание трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права
- - Наличие опыта кадрового делопроизводства
- Знание участка бухгалтерского учёта по расчётам заработной платы
- Знание 1С: Зарплата и управление персоналом 8.3
- Навыки работы в Excel, Word
- Умение работать в режиме многозадачности

Предлагаем вам:

- оформление по ТК РФ;
- График работы: 5-дневная рабочая неделя ( 5/2)
ЗП указана "на руки"

Выплата зарплаты без задержек