Специалист по кадрам

ведение кадрового делопроизводства;

оформление приема, перевода и увольнения работников (приказы, трудовые договоры, дополнительные соглашения, личные карточки Т-2);

формирование и подача отчетности: (СФР; квотирование);

хранение, ведение трудовых книжек работников Учреждения;

выдача справок/копий документов по требованию работников;

ведение воинского учета с бронированием.