Регион - Повсеместно
Рубрикатор объявлений
Вакансии
Ищу работу
Частная работа
Торговая сеть «Пятёрочка»​
Сфера деятельности: Торговля
Подробнее..
МБОУ «Тихвинская СШ»
Сфера деятельности: Образование / наука
Подробнее..
ООО "Дюкс"
Сфера деятельности: Страховые услуги
Подробнее..
Компания "Б-Холод"
Сфера деятельности: Торговля
Подробнее..
ООО «Мегалит»
Сфера деятельности: Торговля
Подробнее..


Работа на дому. Сайт RABOTUNAIDU.RU поможет вам найти заработок на дому. Работа ДОМА - найти, проще простого! Реклама: Заработок на форекс Дополнительный заработок Работа на дому Подработка База резюме

Статьи
Главная » Статьи » Как ужиться с проблемными коллегами на работе?

Как ужиться с проблемными коллегами на работе?

Надоело слушать сплетни о себе на работе или терпеть странные выходки коллег? Мириться с ненормальным поведением не хотелось бы никому, но и постоянные конфликты тоже не являются правильным выходом. В любом случае в рабочей атмосфере нередко приходится сталкиваться людям с действительно сложными характерами. Можно пойти на конфликт и высказать в грубой форме всё, что уже давно накопилось, или же успокоиться и найти действительно правильный выход.


Что делать, если сотрудник постоянно грубит?

По мнению Герри Нами, который написал книгу под названием «Хулиган на работе», не стоит даже пытать изменить человека, который всем и всегда привык грубить. Тем не менее, можно минимизировать проблему для себя лично:

  1. Используйте правильный психологический подход! Агрессию никто не проявляет просто так. В большинстве случаев она является проявлением страха, что человек утратит свой авторитет в обществе. Многочисленные психологические исследования уже неоднократно доказали, что банальная благодарность может уладить даже самый серьезный конфликт. Достаточно вовремя сказать спасибо и сохранять вежливое отношение к коллеге.
  2. Посмотрите на проблему с другой стороны! Многие люди видят соринку в чужом глазу, а сами оставляют без внимания целое бревно. Хорошенько подумайте, возможно, причина грубости и разногласий заключается в вашем поведении или чрезмерно эмоциональной реакции на происходящее. Не стоит пренебрегать советами третьей стороны.
  3. Не храните молчание! Отвечать грубостью на грубость было бы глупо, но всегда можно устроить так называемый разрыв шаблонов. Спокойно расскажите проблемному сотруднику, что именно вам не нравится и беспокоит, а потом подробно объясните свою точку зрения. Не выносите ссору на всеобщее рассмотрение, лучше обсудите её вдвоем.


Что делать, если коллега ворчит?

В любом коллективе всегда найдется ужасно недовольный жизнью персонаж, которому не по душе ни работа, ни начальник, ни солнце над головой. Его постоянные жалобы вредят не только ему, но и окружающим людям. Стоит уделить такому человеку немного времени, побеседовать с ним о личном деле. Скорее всего, причина такого недовольства совсем не касается работы. Помогите человеку выговориться и освободиться от мыслей, которые его гнетут. Не исключено, что проблема улетучится сама собой.


Некоторым персонажам банально не хватает внимания и общения. Устранить это упущение можно парой дружеских посиделок за просмотром любимого фильма или же прогулкой по парку. Можно также попросить ворчуна о помощи или обратиться к нему за советом. Как только он почувствует в себе авторитет, ему больше не захочется жаловаться, чтобы не потерять важность в ваших глазах.


Что делать, если коллега сплетничает?

Ни в коем случае не принимайте участия в сплетнях. Не идите на поводу у других участников беседы, не давайте им вовлечь себя в этот ужасный процесс. Вы можете прямо объяснить сплетникам, что вам неудобно распускать неоправданные слухи о других людях, так как вам не хочется оказаться на их месте. От особенно навязчивых сплетников отвязаться довольно сложно, поэтому лучше просто заняться другими делами. Участие в подобных неприятных беседах может серьезно подпортить вашу карьеру. Достаточно просто один раз оказаться не в то время не в том месте.


Если же в центре сплетен всего офиса оказалась ваша персона, их можно просто игнорировать или перейти к открытым прямым действиям. Убедитесь в том, что люди действительно говорят о вас неправду, а потом отыщите её источник. Не нужно грубить или опускаться до уровня сплетника. Просто сообщите ему о том, что вы знаете, кто и что рассказывает о вас. Человек не должен думать, что его лживые действия останутся безнаказанными.


Что делать, когда сотрудник хамелеон?

Некоторые люди сначала говорят одно, потом другое, а в итоге полностью отказываются от своих слов. В жизни от таких персонажей лучше отвязаться поскорее, но на работе зачастую именно от них зависит слишком много. Решить проблему можно с помощью решения вопросов в письменной форме. Так у вас будут доказательства его слов, и увильнуть от выполнения обязательств хамелеону будет намного сложнее.


Что делать, если коллега болтун?

Психологи нашли доказательство тому, что именно болтуны больше всего нарушают нормальный и слаженный рабочий режим в коллективе. Больше того, чрезмерно общительные персонажи могут даже не догадываться о существовании проблемы. Решить её можно просто, легко и вежливо:

  1. Прежде чем взяться за сложную и кропотливую работу, требующую большой концентрации внимания, сообщите коллегам об этом. Они должны знать, когда к вам не стоит обращаться за помощью по пустякам.
  2. Обзаведитесь мощными и качественными наушниками. Это не только поможет лучше настроиться на рабочий лад, но также мягко покажет болтуну, что разговаривать с ним во время трудового процесса вы не намерены.
  3. Отказывайте в шуточной форме. Грубиянить и кричать вы успеете всегда, но лучше делать это мягко и безболезненно, не надрывая своё сердце и нервы.

Как ужиться с проблемными коллегами на работе?

Автор RABOTUNAIDU.RU

05.05.2017
Просмотров: 287
Читайте похожие статьи:
Москва – город контрастов и широких возможностей. Поэтому наряду с востребованными и уже «укоренившимися» на рынке труда профессиями в столице постоянно есть нестандартные предложения....
2017-07-25

Когда заветная долгожданная работа у вас в кармане, это совсем не значит, что можно расслабиться. Многие новые сотрудники губят свою будущую карьеру в первый же месяц работы. Если вы хотите не допустить таких ошибок, стоит поближе познакомиться с текстом следующей статьи....
2017-07-01

Добиться впечатляющих целей в одиночку практически невозможно, но осуществить поиски команды, которая гармонично взаимодействует в своих рамках и отлично справляется с поставленными задачами не менее сложно. Каждый руководитель должен знать особенности управления команды, работающей над одним проектом....
2017-06-17

Людям крайне редко удается найти не просто работу по своему вкусу, а настоящий смысл жизни, который в буквальном смысле радует изо дня в день. Если вы как раз один из таких счастливчиков, спешим вас поздравить. В противном случае не стоит унывать, ведь парочка дельных советов психологов поможет взглянуть на ситуацию под другим углом....
2017-06-01

Сколько раз вы отказывались от карьерного роста, получения новой должности или перехода в другую более перспективную сферу профессиональной деятельности только из-за страха неудач и неуверенности в себе? В большинстве случаев люди своими же руками лишают себя возможности перехода на новый уровень развития. С этим фактом определенно не стоит мириться!...
2017-05-18

Человек может быть самым умным на свете, но это не сделает его успешным, если он не умеет контролировать собственные эмоции и использовать их на благо. Чтобы научиться делать это правильно, стоит обязательно воспользоваться советами Стива Джобса....
2017-04-21

Едва ли не все соискатели боятся того момента, когда работодатель спросит их о желаемой заработной плате. Дело в том, что одни люди боятся завысить свою цену, а другие наоборот не желают продешевить. К этому вопросу необходимо подходить со всей серьезностью....
2017-04-07

Сколько раз в день вы откладываете на потом задания и дела, которые можно сделать очень быстро и без особых усилий? Иногда мы переносим на будущее выполнение сложных задач, что тоже никому не идет на пользу. Советы специалистов, помогут навсегда избавиться от этой вредной привычки....
2017-03-26

Плодотворная работа не всегда приводит к карьерному росту и повышению заработной платы, ведь иногда руководство просто не видит того, как усердно вы трудитесь и какой вклад вносите в компанию. Как исправить эту ситуацию в свою пользу, знают эксперты....
2017-03-12

На самом деле чувствовать себя счастливым человеком и наслаждаться жизнью намного сложнее, чем может показаться на первый взгляд. Именно поэтому стоит более подробно разобраться с рекомендациями психологов о том, как сохранить равновесие и научиться получать удовольствие от своей жизни....
2017-02-23



Vip объявления
Французкая компания Biosea приглашает активных и целеустремленных людей для расширения базы потре...
Город:  Повсеместно
Для связи:  вацап/телеграм +79098698138
подробнее »
Требуются сотрудники для удаленной работы. Вложения не требуются. Обучение за счет компании. Граф...
Город:  Повсеместно
Для связи:  Для связи: Вконтакте Дорина Арнаут. 30 лет. Балашиха. id442081818. Почта:dorina.arnaut.2013@mail.ru. WhatsApp / Viber +79168822158
подробнее »
Набираю сотрудников для работы в сети Интернет. Обучение бесплатное, вложений не требуется. Работ...
Город:  Повсеместно
Для связи:  Со мной можно связаться: Вконтакте Татьяна Исаева (К) г. Барабинск (isaeva.tata) Viber +79138984811 WhatsApp +79138984811
подробнее »
Крупной компании в связи с расширением сети интернет-магазинов требуются сотрудники удалённо на п...
Город:  Повсеместно
Для связи:  WatsApp/Viber- 89505661763 Skype- lina-kalistratova Пишите с пометкой "вакансия"
подробнее »
Ведётся набор сотрудников на удалённую работу в удобное для вас время. Наш интернет магазин прини...
Город:  Повсеместно
Для связи:  ватсап 89153865733  -вконтакте vk.com/id6515325
подробнее »